Утверждено Положение о «Золотом фонде» КазНМУ
Ученым Советом КазНМУ по представлению проректора по социальной, воспитательной работе и международному сотрудничеству Рахимы Джумашевой утверждено Положение о «Золотом фонде».
Звание «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова, присваивается как факт признание заслуг и выражения благодарности лицам, способствовавшим своей деятельностью росту престижа или благосостояния Университета, за значительный вклад в развитие науки и образования, выдающиеся заслуги в деле подготовки кадров в области здравоохранения, плодотворную работу в административной и общественной сферах Университета.
Порядок присвоения звания «Золотой фонд» КазНМУ им. С.Д.Асфендиярова.
1. Звание «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова присваивается работнику, имеющему стаж работы в Университете не менее 25 лет.
2. Право на присуждение звания «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова предоставляется экс-министрам, экс-ректорам, академикам НАН РК.
3. Звание «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова присваивается работнику пожизненно после прекращения работы в Университете.
4. Для присвоения звания «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова декан факультета предоставляет ходатайство на рассмотрение Ученого Совета.
5. Решение о присвоении звания «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова принимается Университетским Советом путем открытого голосования простым большинством голосов.
6. Звание «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова присваивается работнику приказом ректора Университета на основании решения Университетского Совета.
7. Работнику, удостоенному звания «Золотой фонд» КазНМУ имени С.Д.Асфендиярова ежемесячно выплачивается денежное вознаграждение, эквивалентное до 8 МРЗП (минимальный размер заработной платы).
8. Университет имеет право приостановить выплату денежных средств в одностороннем порядке при форс-мажорных обстоятельствах.
